
Kwestia zlecania doraźnych zastępstw pedagogowi szkolnemu budzi liczne wątpliwości w kontekście zgodności takich działań z obowiązującymi przepisami prawa oświatowego. Przepisy jasno określają zakres obowiązków pedagoga, a także sposób realizacji godzin jego pracy. Dlatego istotne jest rozróżnienie sytuacji, w których pedagog może zostać zobowiązany do prowadzenia zajęć dydaktycznych w zastępstwie nieobecnego nauczyciela. Trzeba pamiętać, że przydzielenie pedagogowi szkolnemu doraźnego zastępstwa jest dopuszczalne jedynie w sytuacji, gdy nie jest ono realizowane w ramach jego pensum, a dodatkowe godziny pracy są odpłatne.

Codzienna praca wychowawcy nierozerwalnie wiąże się z przetwarzaniem informacji o uczniach i ich rodzinach. Imiona i nazwiska, oceny, opinie poradni, informacje o trudnościach wychowawczych czy sytuacji zdrowotnej, wszystkie wymienione to dane osobowe, które podlegają szczególnej ochronie. Dlatego znajomość zasad RODO znajduje się również w niezbędniku wychowawcy.

Udział nauczyciela w egzaminie ósmoklasisty lub maturalnym nie zawsze jest rozliczany tak samo. Znaczenie ma zarówno rodzaj wykonywanych czynności, jak i to, czy nauczyciel działa w ramach obowiązków służbowych, czy na podstawie umowy zawartej z dyrektorem OKE. Od tego zależy czy przysługuje mu dodatkowe wynagrodzenie, wynagrodzenie za godziny ponadwymiarowe, czy jedynie rozliczenie w ramach 40-godzinnego tygodnia pracy.

Czy nauczyciel prowadzący zdalne nauczanie indywidualne ma prawo do dodatku za trudne warunki pracy A może specyfika pracy „na odległość” powoduje, że część uprawnień – w tym finansowych – ulega ograniczeniu lub wręcz wyłączeniu? Sprawdź, kiedy nauczycielowi prowadzącemu zdalne nauczanie indywidualne przysługuje dodatek za warunki pracy.

Prowadzenie nauczania indywidualnego w formie zdalnej rodzi pytania o standardy realizacji zajęć, w tym o obowiązek korzystania z kamery. W obowiązujących przepisach prawa oświatowego brak jest regulacji, które wprost nakładałyby na nauczyciela taki obowiązek. Nie oznacza to jednak dowolności – sposób prowadzenia zajęć musi zapewniać ich efektywność oraz realny kontakt dydaktyczny z uczniem.

Ochrona stosunku pracy nauczyciela nie zawsze działa tak samo i nie w każdej sytuacji daje gwarancję utrzymania etatu. Ciąża, urlop macierzyński, funkcja radnego czy status społecznego inspektora pracy mogą zapewniać szczególną ochronę, ale już zwolnienie lekarskie, urlop dla poratowania zdrowia czy urlop bezpłatny nie muszą zabezpieczać przed wypowiedzeniem w ruchu kadrowym. Sprawdź, kiedy ochrona stosunku pracy rzeczywiście obejmuje nauczyciela i jakie wyjątki warto znać, by nie dać się zaskoczyć w ruchu kadrowym 2026.

Potrzeba zapewnienia opieki uczniom w razie nieobecności nauczyciela oznacza konieczność przydzielenia innemu nauczycielowi godzin doraźnego zastępstwa. Sprawdź, czy takie zastępstwo można przydzielić specjaliście: psychologowi, pedagogowi, pedagogowi specjalnemu, terapeucie, logopedzie lub doradcy zawodowemu.

Ochrona związkowa to jedno z narzędzi w prawie pracy, które może zapewnić nauczycielom stabilność, zwłaszcza w kontekście ruchu kadrowego. W artykule przedstawimy, czym dokładnie jest ochrona związkowa, jakie jej rodzaje występują oraz jak nauczyciele mogą z niej skorzystać, aby zabezpieczyć swój etat w trudnych sytuacjach zawodowych. Odpowiemy też na pytanie, czy ochrona związkowa nauczyciela daje stuprocentową pewność utrzymania zatrudnienia.

Nauczyciel realizujący nauczanie indywidualne w zakresie danego przedmiotu powinien mieć takie same kwalifikacje, jak nauczyciel realizujący takie zajęcia w zwykłym trybie. Sprawdź, czy w przypadku prowadzenia zajęć nauczania indywidualnego dla ucznia z niepełnosprawnością intelektualną w szkole podstawowej nauczyciel powinien posiadać również kwalifikacje z zakresu pedagogiki specjalnej?

W związku z wprowadzaniem zmian w podstawach programowych oraz ramowych planach nauczania coraz częściej pojawia się pytanie o to, kto będzie mógł uczyć nowego przedmiotu – przyrody. W przestrzeni publicznej pojawiają się różne zapowiedzi, jednak ich znaczenie dla praktyki szkolnej nie jest oczywiste. Jak wygląda stan prawny i co faktycznie wynika z obowiązujących przepisów? Sprawdź szczegóły i dowiedz się, jakie kwalifikacje będzie musiał posiadać nauczyciel przyrody.