ocena pracy nauczyciela

Ocena pracy nauczyciela w drugim roku przygotowania do zawodu – forma opisowa czy tabelaryczna?

Ocena pracy nauczyciela w drugim roku przygotowania do zawodu musi spełniać określone wymogi formalne, jednak sposób jej przedstawienia nie jest jednoznacznie określony przepisami prawa. Pojawia się zatem pytanie, czy dopuszczalna jest forma tabelaryczna, czy też wyłącznie opisowa. Artykuł przedstawia obowiązujące regulacje oraz praktyczne rekomendacje w tym zakresie.

Z artykułu dowiesz się m.in.:

Czy forma tabelaryczna oceny pracy nauczyciela jest zgodna z przepisami?
Jakie elementy musi zawierać karta oceny pracy nauczyciela?
Jakie są zasady ustalania poziomu spełniania kryteriów oceny?
W jaki sposób punktacja wpływa na końcową ocenę pracy?
Która forma uzasadnienia może być korzystniejsza przy odwołaniu?

Przemysław Ogonowski
25 czerwca 2025 r.
Awans i doskonalenie zawodowe nauczycieli

Opinia mentora w sprawie oceny pracy nauczyciela

Mentor nauczyciela odbywającego przygotowanie do zawodu przedstawia pisemną opinię w terminie 14 dni od dnia otrzymania zawiadomienia o dokonywanej ocenie pracy nauczyciela. Pobierz wzór opinii mentora o pracy nauczyciela. Należy pamiętać, że przepisy nie określają wzoru opinii mentora – ma ona charakter indywidualny odnosi się do konkretnych zadań realizowanych przez nauczyciela oraz uwzględnia rolę mentora w procesie przygotowania do zawodu.

Wykorzystaj również:

1 maja 2025 r.
Ocena pracy nauczyciela

Ocena pracy nauczyciela a urlop dyrektora szkoły – do kiedy dokonać oceny pracy nauczyciela?

Pytanie: Przed zakończeniem zajęć dydaktyczno-wychowawczych nauczyciel złożył wniosek o dokonanie oceny pracy. Ile czasu na dokonanie tej oceny ma dyrektor szkoły, który w miedzy czasie będzie przebywał na urlopie wypoczynkowym?

Anna Trochimiuk
24 lipca 2024 r.
Pytanie dnia

W jakim terminie trzeba dokonać oceny pracy nauczyciela?

Pytanie: W dniu 21 czerwca 2024 r. nauczyciel złożył wniosek o dokonanie oceny pracy. Jaki jest ostateczny termin dokonania oceny pracy tego nauczyciela, uwzględniając okres urlopowy nauczycieli po zakończeniu zajęć edukacyjnych.

Dariusz Dwojewski
24 czerwca 2024 r.
Pytanie dnia

Ocena pracy nauczyciela, który nie zapoznał się z przygotowanym projektem oceny

Zgodnie z art. 6a ust. 9 ustawy z 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela, ocenę pracy ustala się po zapoznaniu nauczyciela z jej projektem oraz wysłuchaniu jego uwag i zastrzeżeń. Wobec tego, czy niezapoznanie się przez nauczyciela z projektem wstrzymuje możliwość ustalenia oceny? Poznaj odpowiedź eksperta.

Z artykułu dowiesz się m.in.:

Jakie są obowiązki dyrektora w związku z oceną pracy nauczyciela?
Czy niezapoznanie się przez nauczyciela z projektem oceny wstrzymuje możliwość ustalenia oceny pracy?
Jakie kroki powinien podjąć dyrektor, jeśli nauczyciel zrezygnuje z zapoznania się z projektem oceny pracy?

Michał Kowalski
21 czerwca 2024 r.
Awans i doskonalenie zawodowe nauczycieli

Ocena pracy specjalisty prowadzącego zajęcia na podstawie umowy cywilnoprawnej

Karta Nauczyciela dopuszcza sytuację, w której w przedszkolu lub szkole niepublicznej powierzenie nauczycielowi prowadzenia zajęć następuje na podstawie umowy cywilnoprawnej. Taka forma powierzenia obowiązków najczęściej dotyczy specjalistów realizujących w placówce niewielką liczbę godzin zajęć. Sprawdź, czy dyrektor przedszkola lub szkoły może ustalić ocenę pracy tego nauczyciela.

Ocena pracy nauczyciela nowelizacja Karty Nauczyciela 1 września 2019 r

Archiwalny Koniec z obligatoryjną oceną pracy – będą nowe zasady oceniania nauczycieli

Przyjęta przez Sejm ustawa o zmianie Karty Nauczyciela przewiduje ważne zmiany w ocenianiu pracy nauczycieli. Zrezygnowano z oceny okresowej i przywrócono ocenę dorobku zawodowego dla stażystów. Mimo zapowiedzi nie zrezygnowano jednak z czterostopniowej skali oceny. Sprawdź, co zmieni się 1 września 2019 r.

Przeczytaj aktualny artykuł (stan prawny 1 września 2022 r.):

Jak długo ważna jest ocena pracy nauczyciela

Archiwalny Kończysz staż? Dowiedz się, jakie są kolejne kroki postępowania awansowego

Staż na wyższy stopień awansu zawodowego to dopiero pierwszy etap ścieżki awansu. W dalszej kolejności nauczyciela czeka ocena pracy, a dopiero potem właściwe postępowanie o awans zawodowy. Sprawdź, jakie działania podjąć, aby cała procedura zakończyła się pomyślnie.
Artykuł znajduje się w archiwum. Przeczytaj aktualne omówienie przepisów dotyczących awansu zawodowego w 2020 r.: Od zakończenia stażu do otrzymania decyzji administracyjnej… Czyli awans zawodowy w 2020 r.

Archiwalny Czym się różni ocena pracy nauczycieli przed zmianą przepisów i aktualnie

Szczegółowe kryteria oceny pracy nauczyciela znalazły się w rozporządzeniu MEN z 29 maja 2018 r. w sprawie szczegółowych kryteriów i trybu dokonywania oceny pracy nauczycieli, zakresu informacji zawartych w karcie oceny pracy, składu i sposobu powoływania zespołu oceniającego oraz trybu postępowania odwoławczego. Sprawdzamy, co zmieniły przepisy.

Archiwalny Ocena pracy nauczycieli – nowe przepisy już obowiązują

Od 3 stycznia 2019 r. obowiązuje nowelizacja rozporządzenia MEN dotyczącego oceniania nauczycieli. Główna zmiana to oczywiście likwidacja regulaminów oceny pracy nauczycieli. Natomiast zapowiadana zmiana dotycząca algorytmu liczenia stopnia realizacji poszczególnych kryteriów nie została wprowadzona.