Surdopedagog jest zatrudniany w szkole na stanowisku tzw. nauczyciela wspomagającego. W związku z tym jego pensum w okresie do 31 sierpnia 2018 r. określała uchwała organu prowadzącego. Natomiast od 1 września 2018 r. jest to stałe pensum 20-godzinne.
Z artykułu dowiesz się m.in.:
Nauczyciela surdopedagoga należy utożsamić ze stanowiskiem nauczyciela zatrudnianego w celu współorganizowania kształcenia integracyjnego oraz współorganizowania kształcenia uczniów niepełnosprawnych, niedostosowanych społecznie oraz zagrożonych niedostosowaniem społecznym czyli tzw. nauczyciela wspomagającego. Stanowisko nauczyciela wspomagającego aktualnie nie jest wymieniona w wykazie stanowisk nauczycieli przewidzianym w art. 42 ust. 3 Karty Nauczyciela. Tym samym pensum tego nauczyciela ustalane jest w organu prowadzącego (art. 42 ust. 7 pkt 3 Karty Nauczyciela). Na podobnym stanowisku stanął Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gliwicach w wyroku z 4 września 2014 r. IV SA/Gl 674/14.
Od 1 września 2018 r. pensum tzw. nauczyciela wspomagającego zostało ustalone na poziomie 20 godzin (art. 76 pkt 22 lit. a ustawy o finansowaniu zadań oświatowy). 20-godzinne pensum będzie zatem obowiązywało również surdopedagoga. Uchwały organu prowadzącego określające pensum takiego nauczyciela przestały obowiązywać.