Od początku miesiąca obowiązuje rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli. Sprawdzamy, jak wyglądają podwyżki.

Od 1 kwietnia 2018 r. ustawa budżetowa przewiduje wzrost kwoty bazowej dla nauczycieli o 5,35%, tym samym wynagrodzenie średnie dla nauczycieli na poszczególnych stopniach awansu zawodowego także wzrośnie o 5,35%.

Od 1 kwietnia br. średnie wynagrodzenia nauczycieli kształtuje się w następujący sposób:

dla nauczyciela stażysty – 2 900,20 zł (co stanowi wzrost o 147,28 zł),
dla nauczyciela kontraktowego – 3 219,22 zł (co stanowi wzrost o 163,48 zł),
dla nauczyciela mianowanego – 4 176,29 zł (co stanowi wzrost o 212,09 zł),
dla nauczyciela dyplomowanego – 5 336,37 zł (co stanowi wzrost o 271 zł).

Zgodnie z art. 10 ustawy z dnia 8 grudnia 2017 r. o szczególnych rozwiązaniach służących realizacji ustawy budżetowej na rok 2018 (Dz. U. poz. 2371), podwyższenie wynagrodzeń dla nauczycieli w związku z kwotą bazową obowiązującą od 1 kwietnia 2018 r. następuje nie później niż do 30 kwietnia 2018 r., z wyrównaniem od 1 kwietnia 2018 roku.

Kolejne podwyżki nauczycielskich płac zostaną wprowadzone od stycznia 2019 r. oraz od stycznia 2020 r.